Методи впливу при спілкуванні
Відео: Психологічний вплив, психологічні техніки спілкування. НЛП техніки впливу, методи спілкування
Зміст
Нерідко нам доводиться опинятися в такій ситуації, коли просто виводить з себе поведінку співрозмовника, і ми, намагаючись якось вплинути на нього, змінити його ставлення або вчинки, витрачаємо стільки нервів. І в черговий раз, стикаючись з такою ситуацією, приходимо у відчай від того, що не можемо ніяк вплинути на те, що відбувається. Насправді вихід є. Сьогодні ми поговоримо про способи впливу на людину при спілкуванні.
Відео: Переконання як психологічний спосіб впливу на людину
Способи впливу при спілкуванні
- Припиніть робити те, що не приносить результату. Одні і ті ж методи приносять один і той же результат. А нам, як уже з`ясувалося, це не потрібно. Поміняйте тактику. Говоріть, робіть те, що раніше не робили ніколи. Нехай Ваша поведінка буде несподіванкою для партнера, при цьому Ваші наміри нехай залишаться колишніми. Результат не змусить себе довго чекати, повірте.
- Абсолютна більшість людей з негативом сприймають повчання інших. Повчання завжди викликають протест всередині, опір. Так уже влаштований наш мозок. Для того щоб «пробити» цю стіну опору Вам необхідно вибити грунт з-під ніг Вашого співрозмовника. Схвалюйте, погоджуйтеся, підбадьорюйте, можете навіть робити компліменти. Головне - не перегнути палицю. Все повинно виглядати максимально серйозно і правдоподібно.
- Третій метод називається «Неначе ...» Проблеми в стосунках часто виникають через те, що люди починають уявляти, що передбачають майбутнє. Роблячи прогноз негативних наслідків, кожен починає поводитися так, що провокує свого співрозмовника реагувати на свої вчинки і слова певним чином. Постарайтеся уявити або згадати, як Ви вели себе, коли очікували підтримки або співчуття з боку іншого. Після того, як Ви визначите для себе, як Ви ставитеся до свого партнера при позитивному настрої, починайте вести себе «як ніби».
- Замініть слова вчинками і діями. Повністю відмовтеся від бесід і суперечок, на користь дій. Уявіть, що у Вас більше немає слів, і Ви спілкуєтеся зі своїм партнером за допомогою одних дій і вчинків. Адже протягом усієї розмови - слова є лише звуком. Перейдіть до активного впливу на свого партнера через поведінку. Тільки не сприймайте все це «буквально». Не варто застосовувати фізичну силу. Просто подумайте, як Ви можете донести свою ідею без слів - і відразу ж спробуйте це зробити.
- Іноді, для того щоб змусити людину щось робити більше, потрібно перестати робити це самому. Чим менше починає робити один, тим більше починає робити інший. На цьому принципі тримаються і відносини, і робота в колективі. Наприклад, якщо один партнер постійно проявляє ініціативу в стосунках, то інший, як правило, зовсім не береться за цю справу. Навмисне використання цього принципу, може привести до задовільного результату.
- Засіб передачі інформації. Напевно Вам відомо, що люди сприймають інформацію вухами, очима і через рухи і дотики. Якщо Ви постійно користуєтеся одним і тим же способом для того, щоб донести свою ідею до співрозмовника, спробуйте змінити засіб передачі, включите фантазію. Наприклад, можете залишити повідомлення на телефоні, написати записку, відправити лист або подарунок з листівкою і т.д. Попрацюйте над розширенням свого арсеналу методів впливу при спілкуванні, адже цілком можливо, що вдасться вплинути на свого співрозмовника якимось незвичайним методом.
Регіна Ліпнягова спеціально для
Поділитися в соц мережах:
Схожі
