Як знайти спільну мову з начальницею
Відео: Як знайти спільну мову з дитиною-підлітком
Зміст
Відео: Секрети общенія.Как знайти спільну мову з будь-якою людиною
Якщо налагодити відносини з начальником, який є в кожному колективі, вам не вдасться, то працювати в даній організації буде дуже важко, якщо не неможливо. У тому випадку, коли керівником виступає жінка, але вам необхідно враховувати деякі особливості при спілкуванні з нею, про які ми і розповімо далі.
В цілому на якість керівництва впливає не пів начальника, а його якості - ділові та особистісні. Внаслідок цього найкращим варіантом буде не звертати увагу на гендерну складову. До того ж жінка-начальник має переваги: такі керівники більш уважні до проблем підлеглих і найчастіше готові увійти в їхнє становище, надавши посильну допомогу. Звичайно, не варто просити у неї лікарняний на такі випадки, як хвороба дитини або погане самопочуття по жіночій частині. Чоловіки і жінки відрізняються по виконанню своїх обов`язків, однак ніхто з них не має права вимагати будь-яких пільг на свою адресу.
Відео: Як знайти спільну мову з підлітком
Будуйте стосунки з начальницею таким чином, щоб особисте життя ніяк не торкалася робочого процесу. Деякі керівниці люблять вислуховувати чутки і плітки, однак якщо ви будете розповідати про свої сімейні обставини в надії втертися в довіру і отримати просування по службі, то всі ваші плани можуть зруйнуватися, якщо начальник поспівчуває інший співробітниці.
Отже, ставитеся до своєї керівниці також, як і до шефа-чоловікові. Ви можете злегка лестити, однак постарайтеся зробити компліменти оригінальними - краще сказати, що її сукня виглядає так, ніби воно з останньої колекції відомого модельєра, а не просто вимовити черговий комплімент, сказавши, що вона чудово виглядає.
Відео: Як знайти спільну мову з людьми
Деякі психологи радять розпізнавати, в якому настрої перебуває керівниця зараз - нібито результат дій співробітників вона оцінить тим нижче, чим гірше її сьогоднішній настрій. Однак це має відношення і до начальника чоловікові, який, перебуваючи в невдоволенні або гніві, запросто може розлютитися і на дрібні промахи свого колективу.
І не забувайте загальні принципи, які дозволять вам вибудувати з начальницею хороші відносини: будьте ініціативними (але в міру), дотримуйтесь дисципліну, приходьте на роботу вчасно, в повній мірі виконуйте службові зобов`язане
