Як правильно оформляти декретну відпустку
Відео: Розрахунок декретної відпустки
Зміст
Коли підходить тридцятий тиждень у жінки в положенні, вона відправляється в декрет, і набуває фінансове компенсування.
На сьогоднішній день хвилююча всіх дилема - як правильно оформити декрет.
особливості декрету
В Україні відпустку декретну ділиться на два: по вагітності та пологах, і залицяння за дітьми до трирічного віку. Вони оформляються окремо один від одного.
Всі українські жіночі особи мають повне право на декрет і фінансову компенсацію у зв`язку з виходом в декрет.
оформлення декрету
У разі якщо майбутня мама працює
1. Жінці в положенні потрібно на самому початку тридцятого тижня сходити до лікаря і попросити довідку для бухгалтерії.
2. Потім слід принести довідку на роботу, в відділ бухгалтерії.
Відео: Поради юриста Декретна відпустка
3. До того ж жінці потрібно залишити на роботі певну заяву на ім`я директора з проханням дати відпустку у зв`язку з вагітністю та пологами.
В процесі десяти днів після того, як жінка принесе довідку і заяву в бухгалтерію, їй зобов`язані нараховувати декретні за все сто двадцять шість днів відпустки у зв`язку з вагітністю та пологами, відштовхуючись від окладу вагітної, однією сумою. Зазвичай сума виплат близько чотирьох зарплат. Чітку суму виплат жінці повинен сказати бухгалтер.
Якщо вагітна працює, то тоді, щоб отримати декрет їй потрібно піти в соцзабез за місцем прописки або фактичною адресою існування.
У разі якщо майбутня мама не працює
Відео: Відпустка у зв`язку з вагітністю та пологами в 1С 8.3 Бухгалтерія
Набір документів в соцзабез:
1. Копія і оригінальний документ трудової книжки.
2. Паспорт, копія та оригінал.
3. Копія ідентифікаційного коду і його оригінал.
4. Довідки з податкової інспекції.
5. Довідка про відкриття рахунку на соціальні мінімальні декретні виплати яку ви повинні надати.
6. Довідка з центру зайнятості про те, що жінка не отримує допомогу.
Копія і оригінальний документ свідоцтва про шлюб.
Дякуємо за увагу!!!
